Deine Karriere bei SRG

Wir suchen Verstärkung!

Wir sind ein eingeschworenes Team mit einer Mission: Die digitale Transformation in Deutschland voranzutreiben.
Wir begleiten Menschen seit 30 Jahren auf ihrem beruflichen Weg und geben ihnen die Möglichkeit, ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben. Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine Gemeinschaft, die dich inspiriert und unterstützt.
Interessiert? Dann schau dich doch noch ein wenig um und erfahre mehr über uns, unsere Werte und unsere Arbeitsweise.
Schon überzeugt? Dann entdecke hier unsere offenen Stellen und werde Teil unseres Teams!

Aktuelle Stellenangebote

Wer wir sind

Wenn du einen Arbeitsplatz suchst, der dich fordert und fördert und bei dem du ein integraler Bestandteil eines Teams bist, dann bist du bei uns genau richtig!

Unternehmen

Die SRG ist ein unabhängiges und innovatives Familienunternehmen im Herzen Ravensburg. Wir bieten eigene Software und Lösungen für Unternehmen im Bereich ERP, IT-Infrastruktur und Rechnungswesen an.
Hier kannst du dir genau anschauen, was wir alles machen.

Startseite

Das Team

Unser Team besteht aus einer bunten und breit aufgestellten Mischung aus Experten unterschiedlichster Fachbereiche. Zusammen sind wir ein unschlagbarer Partner für unsere Kunden, der zu jedem Problem das richtige Team aufstellen kann.

Unser Team

Unsere Philosophie

Wir sind eine wertegetriebene Organisation und setzten auf nachhaltiges Wachstum aus eigener Kraft. Reine Gewinnsteigerungen reichen uns nicht aus, wir wollen einen echten Mehrwert aus unserer Arbeit ziehen.
Unternehmensphilosophie

Dein Start bei der SRG

Der Einstieg in einen neuen Job ist häufig mit Unsicherheit verbunden ist und wirft viele Fragen aufwirft. Wir wollen Dir deshalb im Folgenden eine Vorstellung von Deinen ersten Tagen bei uns vermitteln, indem wir einen typischen Karrierestart bei der SRG aufzeigen.

Tag 1: Die Anfänge

Von Anfang an wirst du die besondere familiäre Atmosphäre bei uns spüren. Wir arbeiten eng…

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Tag 42: Austausch und Feedback

Du weißt schon einiges mehr und hast so langsam den Durchblick…

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Tag 85: Persönliche Weiterentwicklung

Du kennst dich jetzt schon sehr gut aus und weißt, wo du noch besser…

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Tag 573: Du bringst dich selbst ein

Du bist langsam ein echter Experte in deinem Bereich…

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Jeder Tag: Neues schaffen

Ganz wie bei unseren Mitarbeitern gehen wir auch…

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Führungsgrundsätze

Bei der täglichen Arbeit begegnen uns fortwährend kleine und große Entscheidung, die die Beziehung zu den Kunden und den Kollegen bestimmen. Die Summe dieser Entscheidungen ist die gelebte Unternehmenskultur und bestimmt unsere Außen- und Innenwahrnehmung.

Es ist uns sehr wichtig bei jeder dieser Entscheidungen konsistent und nach klaren Grundsätzen zu handeln, daher wenden wir bei der Entscheidungsfindung klare und allgemeine Führungsgrundsätze an.

Diese Grundsätze sind das Fundament auf deren Grundlage wir schwierige Entscheidungen treffen, Abwägungen vornehmen, strategische Entscheidungen prüfen und das persönliche Wachstum jedes Mitarbeiters zu gestalten.

Wir suchen nach Mitarbeitern, die sich mit diesen Werten identifizieren können und sie aktiv leben wollen.

1. Wir kennen den Kunden und arbeite für den Kunden

Wir sind Praktiker bei der Problemfindung. Wir beginnen bei allen unseren Lösungsansätze immer zunächst beim Kunden und arbeiten uns von dort zu einer praktischen und effektiven Lösung vor.
Wir suchen das Gespräch mit dem Kunden, lernen seine Bedürfnisse und Probleme kennen und entwickeln Lösungen, von denen der Kunde einen immanenten Mehrwert hat.

2. Vertrauen ist die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit

Wir verdienen Vertrauen durch unsere Worte und Taten und handeln entsprechend. Wir hören aufmerksam zu, behandeln andere respektvoll und handeln stets mit Empathie und Integrität gegenüber Kunden und Kollegen.
Wir sind selbstkritisch, auch wenn es unangenehm ist. Wir wissen, wie man sich widerspricht und dennoch konstruktiv bleibt und schätzen Anerkennung und Lob, wenn es angebracht ist.

3. Wir wollen uns konstant Weiterentwickeln

Wir haben konsequent hohe Standards und streben kontinuierlich nach einer Verbesserung unserer Prozesse und Lösungen, indem wir Annahmen in Frage stellen und Ansätze von Grund auf überdenken.
Wir sind erfinderisch, denken groß und sind bereit, Risiken einzugehen, Fehler zu machen und unsere Meinung zu ändern, um bessere Ergebnisse zu erzielen.

4. Wir sind Technologiegetrieben

Wir glauben, dass die Nutzung neuer Technologie unabdingbar ist, um als Unternehmen konkurrenzfähig zu bleiben. Jede neue Technologie stellt in unseren Augen eine Chance dar, um das eigene Potenzial noch weiter auszuschöpfen.
Wir verstehen es, als unsere Aufgabe diese Chancen zu erkennen, selbst wahrzunehmen und letztlich unseren Kunden zur Verfügung zu stellen.

5. Wir wollen einen echten Mehrwert schaffen

Jede Unternehmung muss wirtschaftlich handeln um Bestand zu haben, darüber hinaus wollen wir eine echte Wertschöpfung für die Gesellschafft generieren. Reine Gewinnsteigerung treibt uns nicht an.
Wir wissen, dass Zeit die wertvollste Ressource ist. Wir respektieren daher unsere eigene Zeit und die unserer Kunden und Kollegen und investieren unsere Zeit immer ergebnisorientiert und so effektiv wie möglich.

6. Wir denken wie Eigentümer

Wir sind es gewohnt, selbstständig und selbstbestimmt zu arbeiten. Wir denken immer mit und suchen nicht einfach irgendeine Lösung, sondern die beste Lösung für ein Problem.
Wir handeln im Namen und im Interesse des gesamten Unternehmens und das unabhängig in welcher Rolle wir im Unternehmen agieren. Wir behandeln Unternehmensressourcen wie unsere eigenen, schätzen Sparsamkeit und Effizienz und finden Wege, mehr mit weniger zu erreichen.

7. Wir handeln grundsätzlich nachhaltig

Wir vermeiden kurzfristiges Denken und kurzfristige Gewinne zugunsten einer Maximierung langfristiger Werte. Aus diesem Grund suchen wir grundsätzlich Partnerschaften in unseren Geschäftsbeziehungen, das gilt für Kunden und bei der Zusammenarbeit mit Kollegen.
Wir sind davon überzeugt, dass sich eine nachhaltige Beziehung auf lange Sicht immer auszahlt, und handeln nach diesem Grundsatz.

Deine Vorteile bei der SRG

Standort im Herzen von Ravensburg

Die SRG befindet sich in direkter Fußnähe zum Bahnhof, der Innenstadt und kostenfreien Parkflächen (mit E-Auto-Ladestationen) und ist damit perfekt angebunden. Auf dem Gelände stehen außerdem abgeschlossene Abstellräume für Fahrräder bereit. Die Büroräume bieten moderne und geräumige Arbeitsplätze mit eigenen Ruheräumen und modernster Arbeitsplatzausstattung.

Remote-Arbeit möglich

Viele Tätigkeiten bei SRG sind remote möglich. Die remote Arbeitszeit wird selbstständig im Termin abgesprochen und flexibel angepasst. Wir haben unsere Infrastruktur stringent darauf ausgerichtet, ein möglichst komfortables mobiles Arbeiten für unsere Mitarbeiter zu ermöglichen.

Arbeitsgeräte zur freien Verfügung

Jeder Mitarbeiter der SRG erhält direkt am ersten Tag einen modernen Laptop und professionelles Zubehör zur freien Verfügung übergeben. Das Sicherheitskonzept ist dabei so ausgelegt, dass die gesamte Ausrüstung auch zu privaten Zwecken genutzt werden darf.

Unbefristete Festanstellung

Alle Mitarbeiter bei SRG erhalten unbefristete Arbeitsverträge. Dies bietet Planungssicherheit für die Beschäftigten und sichert SRG ein motiviertes und erfahrenes Team.

Angewandte Work-Life-Balance

Etwas früher oder später beginnen? Das ist bei uns Alltag. Die wöchentliche Arbeitszeit wird in der direkten Absprache mit den Kollegen flexibel abgesprochen, wichtig ist uns nur die regelmäßige Einhaltung der Wochenarbeitszeit. Feierabende und Urlaube werden respektiert, und Überstunden werden möglichst in der gleichen Woche selbstbestimmt ausgeglichen.

Kostenfreie Verpflegung

Obst, Kaffee, Mineralwasser, Saftschorlen und Limonaden stehen durchgängig und kostenfrei zur Verfügung.

Teilnahme an Sportangebot

Alle Mitarbeiter der SRG haben die Möglichkeit am Sport-Pass von EGYM WellPass teilzunehmen. Die Mitarbeiter der SRG zahlen dabei einen deutlich verbilligten Beitragssatz und können alle teilnehmenden Sportstätten und Sportprogramme unbegrenzt besuchen. Hier finden Sie weitere Informationen zum Sport-Pass:
https://egym-wellpass.com/mitglieder/

Aktuelle Stellenangebote 

Softwareentwickler (m/w/d)

Ravensburg

Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team.

Mehr Infos

Die Aufgaben:

  • Mitarbeit bei der Administration der SRG-IT-Systeme
  • Mitarbeit bei der Umsetzung von Projekten im IT-Bereich
  • Mitverantwortung für die Verfügbarkeit der Systeme und Netzwerkdienste
  • Installation, Konfiguration, Inbetriebnahme und Wartung der IT-Infrastruktur
  • Dokumentation der IT-Infrastruktur
    Monitoring von Diensten
  • Lesen von Change Logs und Security-Announcements
  • Pflege der Testumgebungen
  • Automatisierung von täglichen Prozessen

Die Anforderungen:

  • Erfahrung in allen genannten Bereichen von Vorteil
  • sicherer Umgang mit Linux und der Kommandozeile
  • Erfahrung mit HTTPS und Kollaborationstools
  • Kenntnisse von Virtualisierungstechniken und Konfigurationsmanagement-Tools
  • Kenntnisse von Netzwerk- und Routertechnologien sowie Protokollen
  • Kenntnisse von Datenbanken und Programmiersprachen
  • Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten
  • ein Studium im Bereich Informatik oder eine ähnliche Ausbildung sind von Vorteil

Wir bieten:

  • eine Vollzeitstelle (40 Stunden)
  • eine unbefristete Festanstellung
  • einen zeitlich klar geregelten, anteiligen Bereitschaftsdienst
  • Mobiles Arbeiten außerhalb des Büros ist vollständig möglich.
  • eine faire Bezahlung und ein respektvolles Arbeitsumfeld
  • eine interessante, vielseitige Tätigkeit in einem professionellen Administrations-Team
  • Unser(e) neue(r) Systemadministrator(in) wird von uns betreut und eingearbeitet.
Jetzt bewerben

Softwareentwickler (m/w/d)

Ravensburg

Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team.

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Die Aufgaben:

  • Mitarbeit bei der Administration der SRG-IT-Systeme
  • Mitarbeit bei der Umsetzung von Projekten im IT-Bereich
  • Mitverantwortung für die Verfügbarkeit der Systeme und Netzwerkdienste
  • Installation, Konfiguration, Inbetriebnahme und Wartung der IT-Infrastruktur
  • Dokumentation der IT-Infrastruktur
    Monitoring von Diensten
  • Lesen von Change Logs und Security-Announcements
  • Pflege der Testumgebungen
  • Automatisierung von täglichen Prozessen

Die Anforderungen:

  • Erfahrung in allen genannten Bereichen von Vorteil
  • sicherer Umgang mit Linux und der Kommandozeile
  • Erfahrung mit HTTPS und Kollaborationstools
  • Kenntnisse von Virtualisierungstechniken und Konfigurationsmanagement-Tools
  • Kenntnisse von Netzwerk- und Routertechnologien sowie Protokollen
  • Kenntnisse von Datenbanken und Programmiersprachen
  • Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten
  • ein Studium im Bereich Informatik oder eine ähnliche Ausbildung sind von Vorteil

Wir bieten:

  • eine Vollzeitstelle (40 Stunden)
  • eine unbefristete Festanstellung
  • einen zeitlich klar geregelten, anteiligen Bereitschaftsdienst
  • Mobiles Arbeiten außerhalb des Büros ist vollständig möglich.
  • eine faire Bezahlung und ein respektvolles Arbeitsumfeld
  • eine interessante, vielseitige Tätigkeit in einem professionellen Administrations-Team
  • Unser(e) neue(r) Systemadministrator(in) wird von uns betreut und eingearbeitet.
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Initiativebewerbung bei SRG

Wir sind immer auf der Suche nach talentierten und engagierten Menschen, die unser Team bereichern können. Vielleicht bringst du einzigartige Fähigkeiten und Erfahrungen mit, die perfekt zu unserem Unternehmen passen, aber noch nicht in einer Stellenausschreibung berücksichtigt wurden. Mit deiner Initiativbewerbung kannst du uns von dir überzeugen.
Wir freuen uns darauf, von dir zu hören, auch wenn du keine passende Stelle unter unseren aktuellen Angeboten gefunden hast!

Wie bewerbe ich mich initiativ?

Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslaufs, Anschreiben und relevanten Zeugnissen an Bewerbung@srg-rv.de
Erzähle uns in deinem Anschreiben, warum du Teil von SRG werden möchten und welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst. Wir sind gespannt darauf, mehr über deine Talente und deine Motivation zu erfahren.

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